E.ON Romania, structura care grupeaza activitatile de distributie si furnizare a gazelor naturale si a energiei electrice pe piata locala, spune ca a decis recent implementarea unor masuri aditionale de reorganizare, care nu exlud programe de concedieri colective. Acesta este si motivul pentru care saptamana viitoare sindicatul Univers a anuntat proteste.
E.ON isi explica decizia de a extinde programele de plecari voluntare si de a lua in calcul si concedierile colective din cauza deterioraii situatiei financiare.
"Inflatia, costurile mari cu capitalul, scaderea nivelului lichiditatilor pe piata, scaderea consumului de energie, precum si recuperarea tot mai dificila a datoriilor generate de criza economica din Romania au creat o presiune suplimentara asupra companiilor operationale pentru a accelera masurile de optimizare deja demarate", spun oficialii E.ON Romania.
Totodata, managementul E.ON Romania isi manifesta neincrederea in ceea ce priveste posibilitatea rezolvarii unor probleme prin actiuni de protest.
Potrivit celor mai recente informatii din partea E.ON Romania, in primele opt luni ale anului din structurile E.ON plecasera circa 1.000 de angajati. Compania avea astfel la inceputul lunii septembrie circa 8.400 de angajati, iar obiectivul era acela de a ramane cu 6.500 pana in 2012.
E.ON Romania, structura care grupeaza activitatile de distributie si furnizare a gazelor naturale si a energiei electrice pe piata locala, spune ca a decis recent implementarea unor masuri aditionale de reorganizare, care nu exlud programe de concedieri colective. Acesta este si motivul pentru care saptamana viitoare sindicatul Univers a anuntat proteste.
E.ON isi explica decizia de a extinde programele de plecari voluntare si de a lua in calcul si concedierile colective din cauza deterioraii situatiei financiare.
"Inflatia, costurile mari c
