Prin ordonanţa adoptată luni, executivul blochează în 2010 angajările în instituţiile publice, îngheaţă salariile, primele dar şi salariile de merit# La CJC însă, pe 10 februarie a.c. sunt programate, la două direcţii din cadrul autorităţii judeţene, concursuri pentru ocuparea posturilor vacante# Anunţul în cauză a fost publicat după ce s-a decis ca „prevederile OUG nr. 34/2009 să rămână în vigoare şi după 31.12.2009"

La începutul săptămânii însă, Executivul a adoptat o altă O.U.G. prin care blochează posturile, fiind aplicate şi anumite restricţii în ceea ce priveşte veniturile pe 2010, ca urmare a aplicării Legii unice de salarizare.

Chiar dacă în administraţia publică de la malul mării, cei doi şefi de la municipiu şi judeţ au precizat în nenumărate rânduri că au deficit de personal şi nu îşi pot îndeplini îndatoririle, luni s-a decis, printr-o Ordonanţă de Urgenţă, în actualele condiţii economice, îngheţarea angajărilor în companiile de stat şi reducerea semnificativă a angajărilor în tot sistemul public. Guvernanţii au hotărât să aplice această metodă tocmai pentru a nu fi nevoiţi să dea afară personalul bugetar.

Chiar şi cu această ordonanţă şi cu previziunile economice pentru 2010, deloc încurajatoare, autorităţile judeţene s-au încăpăţânat şi au postat în continuare anunţuri prin care spun că scot la concurs posturi în mai multe direcţii din Consiliul Judeţean Constanţa. Înainte de intrarea în vigoare a acestei ordonanţe la Direcţia Judeţeană a Distribuţiei şi Exploatării Filmelor erau scoase la concurs un post de casier contabil şi unul de pompier. Tot la această Direcţie ar fi trebuit să se desfăşoare, pe 21 ianuarie, şi concursul pentru ocuparea postului de manager. În perioada 10 - 12 februarie ar fi trebuit să se organizeze concursuri pentru mai multe funcţii publice de execuţie. Astfel, la Direcţia Informatizare, Cooperare