Companiile din domeniile media, tehnologie si farmaceutic isi platesc cel mai bine directorii, potrivit estimarilor companiei de cercetare Equilar.
Desi salariile nu sunt uriase, directorii executivi ai acestor companii isi castiga cea mai mare parte a veniturilor din bonusuri de performanta, dividende si alte premii in bani.
Gregory Maffei/Carol Bartz
Potrivit unui top realizat de revista Fortune, pe locul intai al celor mai bine platiti directori executivi de sex masculin se afla Gregory Maffei (foto), presedinte si director executiv al grupului Liberty Media inca din februarie 2006. Anul trecut, acesta a castigat 87,5 milioane de dolari.
Grupul detine pachete de actiuni in companii precum Time Warner, Motorola, Live Nation, AOL si Expedia, printre altele. In varsta de 49 de ani, Maffei a fost director financiar al Microsoft, intre 1997 - 2000, si director executiv al Starbucks, intre 1999 - 2006.
In schimb, femeia cel mai bine platita a castigat cu aproximativ jumatate mai putin. Astfel, directorul executiv al Yahoo, Carol Bartz, a avut venituri de 47,2 milioane de dolari in 2009.
De altfel, grupul Yahoo nu a avut un an prea bun. In ciuda eforturilor de revitalizare a afacerilor, printr-o intelegere cu Microsoft privind motoarele de cautare, actiunile sale s-au depreciat. De asemenea, recent, trei directori seniori, inclusiv seful operatiunilor din Statele Unite, si-au anuntat demisia. Mai multi analisti cred ca acest lucru s-a intamplat din cauza faptului ca nu erau de acord cu strategia lui Bartz.
Lawrence Ellison/Safra Catz
Locul al doilea in randul barbatilor este ocupat de Lawrence Ellison, co-fondator al Oracle, care a castigat de pe urma functiei sale de director executiv al companiei 70,1 milioane de dolari in 2009.
Insa, Ellison a vandut, in septembri
