Din câteva statistici ce au vizat mai multe aspecte privind procesul muncii, cum ar fi durata programului săptămânal de lucru, timpul de odihnă şi productivitatea, a reieşit că Germania se află pe primul loc atât la productivitate, cât şi la cel mai scurt program de lucru. Astfel, potrivit presei franceze, care citează "Flash Econimie", în ţările din sudul Europei se munceşte mai mult decât în Germania, economia cea mai puternică la ora actuală din Europa.
Astfel, din recentele statistici reiese că durata anuală a timpului de lucru este de 2.119 ore în Grecia, 1.654 de ore în Spania, 1.554 de ore în Franţa şi numai 1.390 de ore în Germania. În schimb, la capitolul performanţă, Germania este pe primul loc. Patrick Artus, care a realizat două studii pe aceste teme, trage concluzia că performanţa germană nu constă în ore multe lucrate, ci în munca de inovare şi în rata de economisire foarte ridicată atât în cazul gospodăriilor oamenilor, cât şi în cel al întreprindelor. În schimb, costul muncii nu este discriminant, aşa cum este, de pildă, în Franţa, unde salariul orar din industrie este de 33,7 euro, în timp ce în Germania este de 30,2 euro.
Artus a analizat, într-un alt studiu, impactul fiscalităţii asupra angajărilor şi şomajului, în 20 de ţări din OECD ajungând la concluzia că două impozite au efecte negative mari asupra pieţei muncii: cotizaţiile sociale excesive plătite de angajator şi taxe scăzute pe venituri mari. În ceea ce priveşte impactul vârstei de pensionare asupra diferitelor economii europene, acesta nu este semnificativ, iar între vârsta de ieşire la pensie nu există mari diferenţe de la ţară la ţară. De pildă, germanii ies la pensie la 62,2 ani, spaniolii la 61,5, portughezii la 62,6, iar grecii la 61,5 ani. Numai Franţa are vârsta de pensionare de 60 de ani.
Din câteva statistici ce au vizat mai multe a
