Pentru cea mai mare parte a angajaţilor din România nu contează naţionalitatea patronilor. Cu toate acestea, 33% dintre salariaţi preferă să lucreze pentru companii străine, conform unui sondaj realizat de BestJobs pe un eşantion de 3.040 de persoane.
Din totalul celor intervievaţi doar 13% preferă companiile cu patroni români, în timp ce 54% dintre români nu sunt interesaţi de acest aspect.
Angajaţii vor, în proporţie de 38%, să realizeze o schimbare în ceea ce priveşte cariera pe care au ales-o. Alte 17% dintre persoanele intervievate nu îşi doresc să urmeze o carieră în domeniul în care lucrează în prezent, depinzând de slujba pe care o au doar pentru a se susţine financiar.
Din totalul celor intervievaţi, 24% sunt mulţumiţi de slujba lor, iar 21% cred că este posibil ca pe viitor să încerce să lucreze într-un domeniu diferit.
Pentru cea mai mare parte a angajaţilor din România nu contează naţionalitatea patronilor. Cu toate acestea, 33% dintre salariaţi preferă să lucreze pentru companii străine, conform unui sondaj realizat de BestJobs pe un eşantion de 3.040 de persoane.
Din totalul celor intervievaţi doar 13% preferă companiile cu patroni români, în timp ce 54% dintre români nu sunt interesaţi de acest aspect.
Angajaţii vor, în proporţie de 38%, să realizeze o schimbare în ceea ce priveşte cariera pe care au ales-o. Alte 17% dintre persoanele intervievate nu îşi doresc să urmeze o carieră în domeniul în care lucrează în prezent, depinzând de slujba pe care o au doar pentru a se susţine financiar.
Din totalul celor intervievaţi, 24% sunt mulţumiţi de slujba lor, iar 21% cred că este posibil ca pe viitor să încerce să lucreze într-un domeniu diferit.
