Chiar şi în lunile de iarnă, fenomenul muncii la negru nu hibernează. În urma controalelor efectuate de Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Braşov în noiembrie, 52 de persoane au fost descoperite în ilegalitate, la locul de muncă, din cauză că angajatorii nu
le-au încheiat, înaintea începerii activităţii, contracte individuale de muncă. O parte din angajatori au ignorat total noua legislaţie din domeniul muncii, bazându-se probabil pe noroc când au adus la muncă mai mult de cinci persoane, fără să le facă contracte de muncă. „Pentru alţi trei angajatori, documentele întocmite în urma identificării a mai mult de cinci persoane care lucrau fără forme legale au fost preluate de către Poliţia Braşov în vederea continuării cercetării sub aspectul săvârşirii unei infracţiuni. Din cele 465 de controale efectuate, 394 din acestea au vizat depistarea şi sancţionarea muncii la negru, ocazie cu care au fost identificaţi şi sancţionaţi un număr de 22 angajatori care foloseau muncă fără forme legale, fiind aplicate amenzi contravenţionale în valoare de 380.000 lei”, a declarat inspectorul şef Bogdan Roman. Chiar şi în lunile de iarnă, fenomenul muncii la negru nu hibernează. În urma controalelor efectuate de Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Braşov în noiembrie, 52 de persoane au fost descoperite în ilegalitate, la locul de muncă, din cauză că angajatorii nu
le-au încheiat, înaintea începerii activităţii, contracte individuale de muncă. O parte din angajatori au ignorat total noua legislaţie din domeniul muncii, bazându-se probabil pe noroc când au adus la muncă mai mult de cinci persoane, fără să le facă contracte de muncă. „Pentru alţi trei angajatori, documentele întocmite în urma identificării a mai mult de cinci persoane care lucrau fără forme legale au fost preluate de către Poliţia Braşov în vederea continuării cercetării sub aspectul săvârşirii une