Controalele angajaţilor de la Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj (ITM) scot noi nereguli la iveală. În ultima vreme au fost depistaţi şapte angajatori care utilizau munca la negru, având 9 persoane fără forme legale de angajare. Potrivit inspectorului şef al instituţiei, George Romanescu, au fost aplicate 7 sancţiuni pentru utilizarea muncii fără forme legale de angajare în cuantum de 100.000 lei. Angajatorii depistaţi că prestau activitate cu persoane „la negru” desfăşurau activitate în domenii precum construcţii şi comerţ. În urma celor 31 de controale efectuate în această perioadă au fost aplicate 14 sancţiuni contravenţionale la 12 angajatori, din care 10 sunt amenzi în valoare de 108.000 lei. Tot în această perioadă Compartimentul Securitate şi Sănătate în Muncă din Cadrul ITM Gorj a desfăşurat 26 controale privind respectarea prevederilor legale în domeniul sănătăţii şi securităţii în muncă în care au fost aplicate 48 sancţiuni în valoare de 9.000 lei. Principalele neconformităţi pentru care s-au aplicat sancţiuni au fost: instruirea necorespunzătoare a personalului, neevaluarea tuturor riscurilor existente la locurile de muncă si pentru grupurile sensibile, nesemnalizarea riscurilor, neefectuarea controlului medical periodic, truse medicale incomplete la locurile de muncă.

Controalele angajaţilor de la Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj (ITM) scot noi nereguli la iveală. În ultima vreme au fost depistaţi şapte angajatori care utilizau munca la negru, având 9 persoane fără forme legale de angajare. Potrivit inspectorului şef al instituţiei, George Romanescu, au fost aplicate 7 sancţiuni pentru utilizarea muncii fără forme legale de angajare în cuantum de 100.000 lei. Angajatorii depistaţi că prestau activitate cu persoane „la negru” desfăşurau activitate în domenii precum construcţii şi comerţ. În urma celor 31 de controale efectuate în aceast