Panasonic a anuntat ca pana in martie 2013 numarul total al angajatilor sai va scadea cu inca 8.000, dupa ce in ultimul an restructurarea a fost "la sange", cuprinzand renuntarea la 39.000 de angajati. Panasonic a fost afectata grav de concurenta chineza si coreeana si estimeaza pierderi de peste sapte miliarde euro pentru anul fiscal 2012-2013.
Panasonic a renuntat la 30.000 de angajati intre octombrie 2011 si martie 2012 si la alti 9.000 intre martie si septembrie anul curent. Programul de restructurare continua si in a doua jumatate a anului fiscal (octombrie 2012 - martie 2013) cu renuntarea la inca 8.000 de persoane.
Panasonic avea 322.000 de angajati pe plan mondial la final de septembrie, insa o cincime dintre cele 88 de unitati de productie erau pe pierderi si doar jumatate aveau marja de profit de 5% stabilita ca obiectiv in planurile precedente de afaceri.
Panasonic traverseaza, la fel ca si alte companii nipone de electronica precum Sony si Sharp, o perioada critica si asteapta pierderi mari, de peste sapte miliarde euro in anul fiscal curent. Panasonic a anuntat ca pana in martie 2013 numarul total al angajatilor sai va scadea cu inca 8.000, dupa ce in ultimul an restructurarea a fost "la sange", cuprinzand renuntarea la 39.000 de angajati. Panasonic a fost afectata grav de concurenta chineza si coreeana si estimeaza pierderi de peste sapte miliarde euro pentru anul fiscal 2012-2013.
Panasonic a renuntat la 30.000 de angajati intre octombrie 2011 si martie 2012 si la alti 9.000 intre martie si septembrie anul curent. Programul de restructurare continua si in a doua jumatate a anului fiscal (octombrie 2012 - martie 2013) cu renuntarea la inca 8.000 de persoane.
Panasonic avea 322.000 de angajati pe plan mondial la final de septembrie, insa o cincime dintre cele 88 de unitati de productie erau pe pierderi si doar j
