După ce au jucat şi au pierdut în instanţă majorarea salarială a minerilor din Valea Jiului, lideiri de sindicat mai o dată cu bâta în baltă. Sindicatul Muntele a reclamat la ITM conducerea Societăţii Naţionale a Hulei pe motiv că refuză să îi cheme la discuţii pentru negocierea unui nou contract se muncă al minerilor. Asta după ce, cu mânuţa lor, au semnat că sunt de acord cu prelungirea actualului contract până la finele anului 2013.

Liderii minerilor din Valea Jiului dovedesc o crasă necunoaştere a legii. Şi, în loc să se ocupe de problemele cu adevărat importante ale oamenilor, îşi pierd vremea în chestiuni inutile şi utopice. Sindicatul Muntele, condus de Petre Nica, a reclamat la ITM conducerea SNH Petroşani, societate care a preluat părţile din vechea CNH ce intră în componenţa Complexului Energetic Hunedoara. Sindicaliştii sunt nemulţumiţi că, în mod constant, SNH nu îi cheamă la discuţii în vederea încheierii unui nou contract de muncă. Perfect motivat am putea spune, dar asta dacă am vorbi despre CCM al minerilor pe anul 21014, pentru că pentru acest an minerii au un contract valabil. De fapt, pe finalul anului trecut, s-a semnat contractul minerilor din Valea Jiului pe anul 2012. Ulterior, printr-un act adiţional, înregistrat la ITM; părţile semnatare – Compania Naţională a Huilei Petroşani şi Sindicatul Muntele – au convenit prelungirea prevederilor respectivului contract colectiv de muncă până la data de 31.12.2103. Un contract care este valabil şi acum, când minerii lucrează la SNH, conform legislaţiei în vigoare. Sorin Istrate, consilier în cadrul ITM Hunedoara şi responsabil în relaţiile cu mass – media, a explicat că „legislaţia prevede că, în situaţia în care se schimbă angajatorul, tot ceea ce derivă din contractele individual şi colectiv de muncă rămân în vigoare. În consecinţă, CCM aflat în vigoare îşi produce efectele până la dara expirării