Afirma unul dintre participantii proiectului “Dezvoltarea spiritului antreprenorial si cresterea competitivitatii in afaceri” POSDRU/92/3.1/S/61820 cofinantat din Fondul Social European.
“Cand m-am inscris in acest proiect am fost foarte sceptic, ca fiind gratis precis nu va fi de calitate” declara Dragos A. in cadrul conferintei de inchidere a proiectului organizata in 12 decembrie a.c. la Hotel Howard Johnson, Bucuresti.
Cifrele par simple: in cele 5 regiuni de implementare au absolvit 1003 manageri toate cele 4 cursuri dintre care unul ,’’Managerul in Armura’’ cu durata de 12 luni. Peste 25 persoane si-au deschis propria afacere.
Ceea ce este mai greu de redat in scris, sunt schimbarile produse in viata profesionala si personala a managerilor din acest proiect de-a lungul participarii lor in program. De aceea mai relevante sunt chiar impresiile acestora exprimate direct in conferinta de inchidere. “Pe toata durata de desfasurare a cursului am implementat atat in viata personala, dar mai ales in viata profesionala cateva idei/strategii din programul de formare profesionala care au dus la rezultate uimitoare”. Beatrice B. – Iasi.
‘’Participarea la cursul “Managerul in Armura” a fost unul din cele mai bune lucruri pe care le-am facut pana acum din punct de vedere profesional. Mi-am dat seama ca nu mai pot face management <>, ci trebuie sa aplic principii si idei testate de management si leadership daca vreau sa am rezultate.” Georgian G. – Ploiesti
“Fiecare curs in parte ne-a adus solutii posibile pentru rezolvarea multor probleme cu care ne confruntam zi de zi” . Nicolae M. – Brasov
Participantii au petrecut 12 luni impreuna, au impartasit din experienta lor de afaceri si management, au reusit sa stabileasca legaturi de prietenie si chiar de afaceri.
“De-a lungul unui an am trait o revelatie continua: informatii esentiale spec
