Lui Paul Patras i-a fost desfacut contractul de munca, dupa citeva luni de conflict intre el si conducerea societatii. Liderul de sindicat al Avicola, Paul Patras a ramas fara obiectul muncii. Acestuia i s-a desfacut contractul de munca pe motiv ca reprezentantul sindicatului nu s-ar fi prezentat la un nou post de munca pe care a fost repartizat. Patras spune ca va da in judecata conducerea firmei. "Pe data de 6 ianuarie am primit instiintare ca incepind cu 1 decembrie 2008 ar fi trebuit sa ocup un nou post de mecanic energetic transport si intretinere generala in cadrul Avicola SA. Eu figuram la departamentul economic cu functia de inginer constructii investitii, iar dupa ce mi-am cistigat in instanta vechiul post, si de protectia mediului. Nu am fost de acord sa semnez actele pentru ca aceste modificari s-au facut acordul meu. Ei imi modifica contractul meu individual de munca dupa ureche, cum vor", a afirmat liderul de sindicat. Conform acestuia, pentru ca mutarea de pe un post pe altul sa fie posibila trebuia convocat si sindicatul. "Dupa cite ca nu au anuntat sindicatul, m-au mai si penalizat cu 10% din salariu pe primele trei luni din an pentru ca nu m-am prezentat la munca", a adaugat Patras. Culmea ironiei si "colacul peste pupaza", dupa cum sustine liderul de sindicat este faptul ca desi a fost penalizat, el nu si-am mai incasat salariul din luna decembrie. "Ultimii bani pe care mi i-au dat au fost cei de pe luna decembrie. Trebuiau sa ma repuna inapoi pe postul meu din departamentul de protectia mediului zilele acestea, pentru ca aveau termen de 30 de zile de la sentinta judecatoreasca, dar ei m-au dat afara din 16 aprilie. Pentru acest lucru i-am dat in judecata", a adaugat Patras. Acesta spune ca pe data de 5 mai va fi prezent la Bucuresti la Consiliul National pentru Combaterea Discriminarii. "Ce au facut ei cu mine este discriminare. Asa cum mi-am recis