Îi place să lucreze cu oamenii, să îi asculte şi să le ofere soluţii pentru problemele lor. Pentru asta, tânăra combină două mari pasiuni: psihoterapia şi resursele umane.
„La început am fost atrasă de psihologie, consiliere şi psihoterapie. Mintea umană este fascinantă. Pe partea de consiliere se pot rezolva probleme ivite la locul de muncă, depresii, adolescenţi dependenţi de droguri. Din păcate, sunt tot mai mulţi tineri care, din dorinţa de a se afirma şi de a aparţine unui grup, încearcă aceste droguri. Numărul lor a crescut şi odată cu deschiderea magazinelor de vise care vând, legal, droguri uşoare“, explică Adriana Iancu.
Specialista crede că „aceste magazine au fost deschise doar pentru a face profit şi nu pentru că aceste droguri uşoare ar fi mai puţin nocive decât heroina. Astfel de probleme pot fi rezolvate doar în cazul în care tânărul conştientizează că are o problemă. Contează mult şi sprijinul familiei şi prietenilor. Deşi mulţi atestă contrariul, nu cred că familia poartă vina pentru dependenţa copilului. De cele mai multe ori, membrii familiei află mult prea târziu".
Psihoterapia nu „prinde“
Tânăra şi-a dat seama destul de repede că psihoterapia nu e la căutare în România. „Românii nu merg la psiholog să caute rezolvare pentru problemele lor, ci încearcă să le soluţioneze pe alte căi. M-am orientat şi spre un alt domeniu care mă pasionează, şi anume resursele umane. Mă ajută cunoştinţele acumulate în psihologie. Spre exemplu, motivarea personalului dintr-o firmă, una dintre cele mai frecvente metode de creştere a eficienţei muncii. Dacă eşti pregătit şi în psihologie, înţelegi mai bine necesităţile unui angajat la locul de muncă. Salariul nu este neapărat factorul de motivare. Angajatul doreşte să aibă parte de comunicare cu angajatorul, un lucru rar, dar extrem de eficient. Promovarea în cadrul companiei oferă angajatu
