Daca se tine de cuvant, statul va da afara 326.000 de oameni pana in 2015, ceea ce inseamna ca numarul bugetarilor va fi redus cu o treime, urmand sa lase in sistem putin peste un milion de angajati la stat, fata de aproape 1,4 milioane, cati sunt in prezent. Ce impact vor avea aceste masuri pentru mediul privat? In ce domenii vor putea lucra bugetarii concediati? De ce evita angajatorii privati candidatii care au lucrat in sistemul public?
Mediul privat ar putea deveni principala salvare pentru bugetarii care vor fi concediati in urmatorii cativa ani, dupa ce jobul la stat a insemnat, timp de cativa ani buni, stabilitate si cresteri salariale anuale destul de consistente. Bugetarii care au fost obisnuiti sa puna mai mult accent pe siguranta locului de munca decat pe oportunitatile de promovare sau de cariera vor fi nevoiti sa se integreze, daca au noroc, intr-un sistem in care vor munci mai mult, pe bani mai putini.
"Angajatilor de la stat le va fi greu sa lucreze in mediul privat pentru ca vor avea salarii mai mici, insa depinde din ce perspectiva privesti si cu ce compari: cu vechiul venit sau cu ajutorul de somaj. Este cert insa ca angajatii de la stat vor fi nevoiti sa lucreze mai mult daca se angajeaza in mediul privat", sustine Mirela Marinescu, recruitment director al grupului APT, care ofera servicii de resurse umane si relatii publice.
"Nicio companie nu va angaja functionari publici"
Reprezentantii patronatelor spun insa ca sansele ca angajatii concediati din sistemul public sa intre in mediul privat sunt aproape nule, deoarece nu exista concordanta intre atributiile aceluiasi post in cele doua sectoare.
"Angajatii concediati de stat nu se vor inghesui pentru un loc de munca la privat, pentru ca niciun privat nu va angaja un fost functionar public. Cei proveniti din sistemul de stat nu au cultura organizationala adecvat
