Stefan GrigorasSindicatul angajatilor de la Universitatea Tehnica Gheorghe Asachi (UTI) Iasi si-a prezentat revendicarile si nemultumirile privind noua grila ce stabileste modul in care se va face salarizarea in sectorul bugetar educational, dar si neajunsurile pricinuite de efectele Codului Muncii. Ei au decis sa actioneze in instanta Ministerul Educatiei pentru a-si obtine majorarile salariale. Maine (astazi - n.r.), Tribunalul Iasi va da o solutie la actiunea deschisa de Sindicatul Salariatilor din cadrul UTI impotriva reducerii cu 25 la suta a salariilor conform Legii 118 din 2010. "Sindicatul nostru a deschis aceasta actiune judecatoreasca la nivel local, avand ca parati Ministerul Finantelor, Ministerul Educatiei si al Muncii. Se pare ca doar asa ne putem obtine drepturile in aceasta tara si cerem ca cei vinovati pentru aplicarea incorecta a legii sa fie sanctionati. De asemenea, in conditiile in care suntem defavorizati in tara noastra, vom merge inclusiv la Curtea Europeana pentru Drepturile Omului, pentru a ni se face dreptate", a declarat Stefan Grigoras, liderul Sindicatului Salariatilor de la UTI si vicepresedinte al Federatiei Nationale Alma Mater.
Asadar, principalul sindicat din invatamantul superior, Federatia Alma Mater, a prezentat deja cateva dintre nemultumirile sindicalistilor din domeniul universitar, care fac referire la reducerea anumitor drepturi si sporuri salariale si la imposibilitatea intrarii tinerilor in sistemul academic.
Pe de alta parte, in pozitia oficiala a Federatiei Nationale Alma Mater, adoptarea Codului Muncii prin asumarea raspunderii guvernamentale va duce la probleme cel putin tot atât de mari ca si cele provocate de adoptarea, în acelasi mod, a Legii Educatiei Nationale.
Stefan GrigorasSindicatul angajatilor de la Universitatea Tehnica Gheorghe Asachi (UTI) Iasi si-a prezentat revendicarile si nemult
