Anca Marcu (foto) este de la inceputul lunii martie noul European Recruitment Lead - Delivery Center Network pentru BPO in Europa al gigantului american Accenture, cu activitati in consultanta in management, solutii tehnologice si outsourcing. Procesele de BPO se refera la externalizarea acelor activitati care nu au functie de baza in companii. Marcu va coordona activitatile de recrutare ale Accenture in Romania, Cehia, Slovacia si Polonia, unde lucreaza aproximativ 3.000 de angajati, dar si programe de HR in cele patru tari. Anterior, a lucrat pentru Ozone Laboratoires timp de doi ani ca HR director pentru Romania si Bulgaria si timp de 8 ani pentru Vodafone, ultima pozitie fiind cea HR Business Partner. Accenture Romania are aproximativ 300 de angajati, din care peste 200 lucreaza in centrul de BPO.

Anca Marcu (foto) este de la inceputul lunii martie noul European Recruitment Lead - Delivery Center Network pentru BPO in Europa al gigantului american Accenture, cu activitati in consultanta in management, solutii tehnologice si outsourcing. Procesele de BPO se refera la externalizarea acelor activitati care nu au functie de baza in companii. Marcu va coordona activitatile de recrutare ale Accenture in Romania, Cehia, Slovacia si Polonia, unde lucreaza aproximativ 3.000 de angajati, dar si programe de HR in cele patru tari. Anterior, a lucrat pentru Ozone Laboratoires timp de doi ani ca HR director pentru Romania si Bulgaria si timp de 8 ani pentru Vodafone, ultima pozitie fiind cea HR Business Partner. Accenture Romania are aproximativ 300 de angajati, din care peste 200 lucreaza in centrul de BPO.