Dacă nici până acum legislaţia în ceea ce priveşte obţinerea unui loc de muncă în Marea Britanie nu era tocmai accesibilă, astăzi, premierul britanic Gordon Brown a dat asigurări că o va însăpri şi mai mult.
Va restrânge, în special, lista domeniilor de activitate pentru care angajatorii britanci au dreptul să recruteze cetăţeni din afara Uniunii Europene, potrivit AFP.
În primul său discurs important pe tema imigraţiei, în iunie 2007, Brown promitea să înăsprească criteriile sistemului pe puncte aflat în prezent în vigoare, care permite stabilirea imigranţilor care au dreptul să lucreze în această ţară.
Imigraţia nu trebuie să fie un subiect "tabu", iar cei care îşi fac griji de impactul său asupra societăţii nu ar trebui să fie calificaţi drept "rasişti", a punctat Brown.
Imigranţii, în centrul dezbaterilor politice
Problema imigranţilor est-europeni va fi una dintre principalele teme ale campaniei electorale pentru alegerile legislative din Marea Britanie, care vor avea loc la mijlocul anului 2010. Asta în condiţiile în care opoziţia conservatoare îi reproşează guvernului atitudinea tolerantă în ceea ce îi priveşte pe cei care vin în căutarea unei vieţi mai bune, iar partidul de extremă-dreapta, Partidul Naţional Britanic, pare să atragă din ce în ce mai mulţi adepţii.
Şeful Guvernului britanic a menţionat că sistemul pe puncte, introdus la începutul anului 2008 şi care stabileşte care cetăţeni proveniţi din alte ţări decât cele ale Spaţiului Economic European pot imigra în Marea Britanie, se dovedeşte a fi unul de succes.
Condiţiile impuse prin acest sistem a dus la scădere cua 44% a imigraţiei anul trecut, a argumentat acesta.
Brown a mai anunţat că meserii precum medici, ingineri civili, ingineri aeronautici sau ofiţeri în marina comercială au fost retrase de p