Corina Cucoli, director de bancassurance la Aviva: Pensia privata este o chestiune de planificare si constientizare pentru client. Pe partea corporate, pana acum marile companii au oferit pana acum toate beneficiile pentru care exista deduceri fiscale, incepand cu bonurile de masa. In cazul pensiilor, trebuie doar ca cineva sa dea tonul, acestea fiind companiile multinationale. Aviva Asigurari de Viata, autorizata deja ca administrator de pensii private facultative, estimeaza ca va vinde primele pensii la 15 mai, spune Corina Cucoli, directorul de bancassurance al companiei.
"Speram sa vindem primele pensii facultative incepand cu 15 mai, folosind o forta de vanzari de circa 2.000 de agenti de marketing", a declarat Corina Cucoli. Compania a primit recent licenta de administrator pentru pensiile facultative (pilonul III) si pentru prospectul de emisiune al primului fond de pensii facultative.
Imediat ce va primi unda verde de la Comisia de Pensii Private (CSSPP) pentru autorizarea fondului, Aviva va incepe sa vanda pensii facultative, prima tinta fiind companiile mari pe care asiguratorul le are deja in portofoliu.
Alaturi de primul sau fond de pensii, Aviva are in autorizare la CSSPP si forta de vanzare deja existenta: 1.200 de agenti de marketing permanenti si inca 800 de agenti part-time. La inceput, Aviva va administra un singur fond de pensii de pilon III, cu un profil de risc moderat. "Vom investi intre 10% si 35% dintre activele fondului de pensii in actiuni listate, in primul an investitiile fiind facute exclusiv pe Bursa de la Bucuresti", spune Cucoli. Restul banilor din fond vor fi investiti in instrumente de piata monetara (intre 5% si 20% din active), obligatiuni (5%-30%) si alte plasamente.
"Consider ca pensiile facultative sunt un business corporate, asa ca vom vinde in principal aceste produse catre companii", a preciz