Aproape 100 de angajaţi ai Unităţii de Primiri Urgenţe (UPU) de la cel mai mare spital din Oltenia şi-au strigat astăzi nemulţumirile, în cadrul unui protest spontan.

Salariaţii Spitalului Judeţean de Urgenţă (SJU) din Craiova sunt nemulţumiţi după ce conducerea unităţii a decis să le taie 25% din sporuri şi tichetele de masă. Sindicatul unităţii i-a chemat de acasă pe salariaţi, în jurul orei 12.30. „Cazurile medicale sunt rezolvate. Nu este normal ca tocmai aici, unde se fac gărzi, unde se munceşte destul de mult, să se ia din bani. Ce se întâmplă cu cei care au rate, cu cei care au copii de crescut?”, a declarat asistent medical Ion Decea, lider de Sindicat SANITAS al UPU.

Dă click AICI pentru GALERIE FOTO:

Angajaţii spun că abia îşi mai pot întreţine familiile cu aceste salarii. „Eu am un copil mic cu care trebuie să cheltuiesc, că nu am încotro. După 20 de ani de serviciu ca infirmieră, am ajuns să iau în mână vreo 800 de lei. Ce să faci cu banii ăştia, în condiţiile în care viaţa e aşa de scumpă? Înainte măcar aveam bonurile, mai cumpăram de mâncare pe ele”, a spus Lidia Enache, infirmieră. Protestatarii au mers în faţa biroului managerului, unde au scandat minute în şir: „Nedreptate”, „Ne-aţi trădat”, „Să vină managerul!”. După aproape o oră, managerul şi-a făcut apariţia şi i-a invitat pe câţiva dintre aceştia la discuţii. „Era necesară această măsură, pentru că spitalele, potrivit legii, trebuie să se încadreze în cheltuieli de personal 70 % din totalul fondurilor. La UPU, procentul era cu 11 % mai mare, deci prea mare. Măsura va fi păstrată până la finalul anului, mai târziu nu ştim încă cum vom proceda”, a declarat conferenţiar doctor Florin Petrescu, managerul Spitalului Judeţean de Urgenţă din Craiova.