Tichetele cadou par a fi noua descoperire a contabililor când vine vorba despre acordarea de prime de sărbători. Potrivit legislaţiei actuale, tichetele cadou pot fi acordate atât salariaţilor, cât şi partenerilor de afaceri sau clienţilor.
Nicoleta Rogalschi (foto), purtător de cuvânt al Direcţiei Generale a Finanţelor Publice Braşov, ne-a declarat că tichetele cadou care sunt acordate salariaţilor pot fi introduse de către angajatori la cheltuieli sociale. Acestea nu se impozitează în cazul în care nu depăşesc valoarea de 150 de lei/salariat/eveniment. Angajatorii îşi pot deduce cheltuielile cu tichetele cadou în limita a 2% din fondul de salarii anual.
De asemenea, tichetele cadou pot fi acordate partenerilor de afaceri, în această situaţie urmând să fie incluse în cheltuielile de protocol. Şi acestea pot fi deductibile în limita a 2% din diferenţa dintre venituri şi cheltuieli. De asemenea, tichetele cadou pot fi trecute şi la cheltuieli de reclamă şi publicitate, dar, în acest caz, trebuie să existe un contract între cele două părţi.
Segmentul tichetelor de masă a avut o evoluţie rapidă în ultimii ani, ajungând la o valoare de 600 - 700 de milioane de euro, cu o rată de creştere anuală estimată la 10% pentru următorii ani. Bonurile cadou reprezintă 10% din valoarea totală a pieţei. Tichetele cadou par a fi noua descoperire a contabililor când vine vorba despre acordarea de prime de sărbători. Potrivit legislaţiei actuale, tichetele cadou pot fi acordate atât salariaţilor, cât şi partenerilor de afaceri sau clienţilor.
Nicoleta Rogalschi (foto), purtător de cuvânt al Direcţiei Generale a Finanţelor Publice Braşov, ne-a declarat că tichetele cadou care sunt acordate salariaţilor pot fi introduse de către angajatori la cheltuieli sociale. Acestea nu se impozitează în cazul în care nu depăşesc valoarea de 150 de lei/salariat/eveniment. Ang