Este vorba despre Teodor Niţă, managerul interimar al Teatrului Muzical ”Nae Leonard”. ANI a descoperit că în perioada 31 ianuarie 2012 - 17 octombrie 2012, a ocupat simultan, funcţia de manager interimar al teatrului şi funcţia de decan al Facultăţii de Arte din cadrul Universităţii ”Dunărea de Jos”- Galaţi.
Potrivit ANI a încălcat dispoziţiile art. 3 din O.U.G nr. 189/2008, potrivit cărora „Managementul instituţiilor publice de cultură poate fi încredinţat unei persoane fizice care nu deţine o funcţie de conducere la o altă instituţie din România” coroborate cu dispoziţiile art. 207, alin. (2) din Legea nr. 1/2011, potrivit cărora funcţia de decan al facultăţii ”Dunărea de Jos” ar fi funcţia de conducere din isntituţia publică ce l-ar fi pus în incompatibilitate.
„Fapta persoanei cu privire la care s-a constatat încălcarea obligaţiilor legale privind starea de incompatibilitate constituie abatere disciplinară şi se sancţionează potrivit reglementării aplicabile demnităţii, funcţiei sau activităţii respective”.
„Persoana faţă de care s-a constatat starea de incompatibilitate este decăzută din dreptul de a mai exercita o funcţie sau o demnitate publică […] pe o perioadă de 3 ani de la data eliberării, destituirii din funcţia ori demnitatea publică respectivă sau a încetării de drept a mandatului. Dacă persoana a ocupat o funcţie eligibilă, nu mai poate ocupa aceeaşi funcţie pe o perioadă de 3 ani de la încetarea mandatului”.
Este vorba despre Teodor Niţă, managerul interimar al Teatrului Muzical ”Nae Leonard”. ANI a descoperit că în perioada 31 ianuarie 2012 - 17 octombrie 2012, a ocupat simultan, funcţia de manager interimar al teatrului şi funcţia de decan al Facultăţii de Arte din cadrul Universităţii ”Dunărea de Jos”- Galaţi.
Potrivit ANI a încălcat dispoziţiile art. 3 din O.U.G nr. 189/2008, potrivit cărora „Managementu
