Cele 27 de state membre ale Uniunii Europene s-au pus de acord că cetăţenii europeni nu trebuie să lucreze mai mult de 48 de ore pe săptămână decât dacă sunt şi ei de acord cu acest

Cele 27 de state membre ale Uniunii Europene s-au pus de acord că cetăţenii europeni nu trebuie să lucreze mai mult de 48 de ore pe săptămână decât dacă sunt şi ei de acord cu acest lucru. În plus, angajaţii temporar vor avea aceleaşi drepturi ca şi salariaţii permanenţi încă din prima zi de angajare, relatează Reuters.

"La întâlnirea de astăzi (n.r. ieri) am ajuns la un acord asupra a două directive importante - directiva timpului de lucru şi cea a angajaţilor temporar", a afirmat ministrul sloven al muncii, Marjeta Cotman, citat de Reuters. Slovenia deţine în prezent preşedinţia UE.

Salariaţii, protejaţi de exploatare

Înţelegerea permite Marii Britanii să cultive în continuare planul de ore suplimentare printr-o derogare de la o directivă UE din 1993, care stabileşte numărul maxim de ore de lucru pe săptămână la 48.

Un grup de ţări, conduse iniţial de Franţa, au vrut să elimine derogarea dorită de Marea Britanie, susţinând că săptămâna de lucru de 48 de ore îi protejează pe salariaţi de exploatare şi de accidente.

Acordul urmează să fie aprobat de Parlamentul European, iar Spania, Belgia şi Cipru şi-au anunţat intenţia de a face unele schimbări în legislaţie, în condiţiile în care există unele prevederi cu care nu sunt de acord. Astfel, miniştrii au decis că numărul de ore de muncă pe săptămână nu poate depăşi, nici prin derogare, 60 - 65 de ore, faţă de 78 de ore anterior.