Angajatii din Capitala castiga cu 275 de euro pe luna mai mult decat salariul mediu la nivel national. Cele mai mari salarii de pe piata romaneasca le au angajatii din industria farmaceutica, sistemul bancar si IT&C au, cu un castig mediu brut care depaseste 2.600 de lei (742 de euro) pe luna, potrivit studiului PayWell 2006 realizat de PricewaterhouseCoopers.
Salariul mediu net al managerilor a crescut anul acesta cu 18%, pana la aproximativ 3.300 de euro. In ceea ce priveste salariile pe departamente, managerii IT au avut cea mai spectaculoasa evolutie in acest an, ajungand la 11.200 de lei (3.140 de euro), in crestere cu 19% comparativ cu anul precedent.
Angajatii companiilor farmaceutice din Romania sunt cel mai bine remunerati, cu un castig mediu brut de 2.902 lei (828 de euro) pe luna, devansand astfel bancile si sectorul IT&C, unde salariile medii sunt de aproximativ 2.650 lei brut (757 de euro),.
La polul opus, cele mai mici salarii sunt inregistrate in sectorul de retail, cu o medie de 960 lei brut (274 de euro), in cel auto - 1.170 lei brut (334 de euro), si in domeniul bunurilor de consum - 1.470 lei brut (420 de euro) pe luna. Explicatia consta in faptul ca in domeniile de top majoritatea companiilor sunt furnizori de servicii, iar angajatii lor au pregatire superioara, pe cand in domeniile productive, sau in retail, majoritatea fortei de munca este necalificata.
Clasificarea in functie de cifra de afaceri arata ca cele mai mari salarii medii sunt primite de angajatii din firmele cu cifre de afaceri de peste 100 mil. euro, respectiv 2.100 lei. Salariile angajatilor in companii cu afaceri mai mici de 10 mil. euro sunt de 1.890 lei, in timp ce in firmele cu afaceri cuprinse intre 10 si 100 mil. euro remuneratia medie este de 1.830 lei.
Companiile cu cel mult 100 de angajati platesc salariile cele mai mari, care ajung la 4.100
