Mirajul unui salariu de 2.000 de euro atrage tot mai multe asistente medicale din judeţ. Motivate şi de reducerile de salariu din sistemul bugetar, tot mai multe asistente medicale din judeţ aleg să plece să lucreze în spitale din alte ţări, pe salarii de patru – cinci ori mai mari.
De la începutul anului, aproape o sută de asistente medicale din Sălaj şi-au depus dosare pentru a merge la muncă în spitale din străinătate. Cele mai multe au optat pentru spitalele din Belgia, lucru favorizat şi de faptul că de intermedierea angajărilor în sistemul sanitar din ţara respectivă se ocupă chiar o firmă din Zalău. „Am încheiat până acum 45 de dosare de mediere pentru asistente din Sălaj şi peste 200 pentru persoane din alte judeţe ale ţări. Toate vor să lucreze în Belgia“, afirmă Natalia Magdaş, reprezentantul firmei de intermediere.
Salarii de 2.000 de euro
Ea apreciează că asistentele sunt atrase către ofertele din Belgia atât pentru salariul atractiv, ci şi pentru bonusurile oferite la pachet, ce se referă la oportunitatea găsirii unui loc de muncă pentru soţ, precum şi învăţământ gratuit pentru copii. „Firma noastră nu face contracte cu angajatori din Belgia - spitale şi case de odihnă – dacă nu oferă un salariu brut de cel puţin 1.989 de euro pe lună, plus sporurile care se oferă conform legilor de acolo, asta la un program de lucru de 38 de ore pe săptămână. În plus, asigurăm cazare gratuită timp de două luni, învăţământ gratuit pentru copii şi posibilitatea găsirii unui loc de muncă pentru soţ, dacă acesta are o meserie căutată acolo“, explică Natalia Magdaş.
Un trai mai bun
Printre zecile de asistente care au profitat de această oprtunitate se numără şi Simona Labo, asistentă în Secţia de Ortopedie din cadrul Spitalului Judeţean de Urgenţă Zalău. „Aş vrea să se înţeleagă că eu nu plec pentru bani. Sau nu în mod special pentru
