„O mână” de oameni gestionează Râşnovul, un oraş care se poate mândri cu mii de turişti în fiecare week-end şi numeroase proiecte în derulare cu bani de la Uniunea Europeană. Primăria oraşului funcţionează cu o organigramă care se subţiază de la o zi la alta şi posibilitatea angajării altora este inexistentă la acest moment.

Primarul oraşului, Adrian Veştea (foto), a precizat că, la momentul actual, Primăria are angajaţi puţin peste 60 de oameni. Asta în timp ce organigrama instituţiei pe care o conduce prevede 156 de posturi. „Ne pleacă din ce în ce mai mulţi angajaţi. Zilele trecute a plecat juristul, care avea un salariu de 600 de lei. Mă aştept să plece şi alţi oameni buni în următoarea perioadă. Nu pot să fac angajări şi stăm cu organigrama blocată. Avem în implementare proiecte de 30 de milioane de euro şi ar trebui să avem 10 persoane care să se ocupe de acest segment. Noi, însă, nu avem niciunul”, a subliniat, ieri, Adrian Veştea.

În continuare, Veştea a mai amintit şi de situaţia Direcţiei de Cultură din cadrul Primăriei, cea care se ocupă de organizarea evenimentelor culturale. Iar în această vară, Râşnovul are câte un eveniment cultural aproape în fiecare sfârşit de săptămână. „La Direcţia de Cultură, Nicolae Pepene, directorul acesteia, este şi singurul angajat al său. Nu mai este niciun alt om angajat”, a declarat primarul.

Până şi şoferul maşinii de transport copii şi-a lăsat baltă postul de la Primărie. „Acum am maşină, am şi bani de benzină, dar nu pot angaja om, pentru că este blocat postul. Copiii vor trebui astfel să parcurgă kilometri întregi până la şcoală. Până şi femeia de serviciu este doar singura pe care o avem. Dacă-şi va lua concediu sau se va îmbolnăvi, va trebui să aducem o firmă specializată şi costurile evident vor fi altele”, a mai exemplificat primarul.

Veştea a precizat că a depus mai multe memorii la Pre