Ordinul de plafonare a fondului de salarii a fost anulat
•Protocolul incheiat intre institutiile ce conduc destinele sanatatii din Romania a amanat aplicarea articolului referitor la ponderea salariilor in cheltuielile unitatilor sanitare •Pana pe 15 septembrie se va analiza situatia concreta din fiecare unitate sanitara pentru a se vedea ce imbunatatiri se pot aduce
Dupa valul de nemultumiri provocate de Ordinul 389/15 iunie 2001, datorita stabilirii unui plafon la cheltuielile de personal (pentru salarii) din spitale, s-a reusit detensionarea conflictului. In baza unui protocol incheiat intre reprezentantii Guvernului, Casei Nationale a Asigurarilor de Sanatate, Ministerului Sanatatii si Familiei si Federatiei Sanitas, s-a decis modificarea ordinului mentionat. "S-a convenit modificarea punctului I (2) din anexa la Ordinul presedintelui CNAS, in sensul suspendarii plafonului de cheltuieli de personal pana la evaluarea judicioasa a nevoilor specifice de personal pentru fiecare unitate sanitara in parte. Evaluarea va fi facuta in perioada 1 iulie - 15 septembrie de colective comune de lucru formate din reprezentanti ai directiilor de sanatate publica, CJAS, conducatorii unitatilor sanitare si reprezentanti ai sindicatului", se mentioneaza in protocolul amintit.
Reamintim ca pe 15 iunie, presedintele Casei Nationale a Asigurarilor de Sanatate, economist Eugeniu Turlea, a emis un ordin cel putin curios prin care se stabilesc unele masuri arbitrare de impartire a banilor, in vederea intaririi disciplinei economico-financiare. In ordinul amintit se prevede ca "Pentru cresterea calitatii serviciilor medicale acordate in unitatile spitalicesti, in cadrul cheltuielilor totale, cheltuielile de personal nu pot fi mai mari decat: 40-45% in spitalele comunale, 45-50% in spitalele municipale si orasenesti, 50-55% in spitalele judetene, 45-5
