Noul director al Terom, Mihai Orzan, numit doar de o zi, si-a inceput activitatea in forta. Pentru inceput Orzan, cu acceptul Consiliului de Administratie al societatii, a demis toti directorii fabricii si consilierii. Printre cei care si-au pierdut functia se numara fostul director general si consilier Viorel Vaidner, directorul de resurse umane Dan Silvestru si directorul economic Teodora Dumitru. In urma schimbarilor departamentul de resurse umane a intrat in subordinea directorului general, iar alte doua departamente tehnice au fost unite sub conducerea unei singure persoane. Practic noul consiliu director al fabricii iesene va fi format doar din patru persoane fata de noua cit avea pina la acest eveniment. Noul sef al Terom sustine ca prin aceasta masura nu urmareste decit reducerea cheltuielilor administrative. "Nu am facut aceste schimbari de dragul schimbarilor. Dar, nu este normal ca o societate muribunda sa fie condusa de sapte persoane plus consilieri. Costurile cu acestia erau prea mari. Eu am realizat o schema de personal mai flexibila, adaptata actualelor conditii", ne-a declarat Mihai Orzan. De asemenea, directorul Terom, mai sustine ca va reduce cheltuielile personalului cu telefoanele mobile si fixe cu cel putin 50%. "Luna trecuta factura suportata de Terom numai cu telefoanele mobile s-a ridicat la 250 milioane lei. Asta in conditiile in care in fabrica sint doar 25 de abonamente Zapp, patru Connex si doua Orange. Nu este posibil asa ceva", s-a declarat nemultumit Orzan. (Dan MINDRUTA) Noul director al Terom, Mihai Orzan, numit doar de o zi, si-a inceput activitatea in forta. Pentru inceput Orzan, cu acceptul Consiliului de Administratie al societatii, a demis toti directorii fabricii si consilierii. Printre cei care si-au pierdut functia se numara fostul director general si consilier Viorel Vaidner, directorul de resurse umane Dan Silvestru si dire