PNL si UDMR (cu sprijinul explicit al PSD) au depus ieri o motiune de cenzura impotriva Guvernului PD-L. In aceasi vreme, Guvernul a contraatacat cu angajarea raspunderii pe legea pensiilor, lege care intra in vigoare, daca nu este depusa o noua motiune de cenzura inainte de caderea Executivului. Situatia este "care pe care".
Daca opozitia vrea sa blocheze, asa cum sustine, adoptarea legii pensiilor aprobata ieri in Guvern si trimisa urgent Parlamentului pentru angajarea raspunderii, atunci trebuie sa initieze, in termen de trei zile de la actul formal al angajarii, o noua motiune de cenzura care sa fie si aprobata si care ar conduce, automat, la caderea Guvernului.
Grija Guvernului: Nu daca va fi demis, ci cum va fi demis
Dupa cum arata datele, grija actualului Guvern nu este daca va fi demis, ci cum va fi demis. Asadar, PNL, PSD si UDMR pot demite Guvernul inainte ca acesta sa-si angajeze raspunderea pe legea pensiilor - caz in care Executivul nu mai poate face aproape nimic, avand un mandat limitat - dar pot la fel de bine rata momentul (Executivul sa reuseasca sa-si angajeze raspunderea inainte de a fi demis), caz in care trebuie initiata o noua motiune de cenzura.
In acest caz, Guvernul poate fi demis de doua ori, dar sa ramana in functie si sa organizeze si alegerile prezidentiale, pentru ca, potrivit Constitutiei (art. 110, al. 4), "Guvernul al carui mandat a incetat potrivit aliniatelor 1 (validarea alegerilor generale - n.n.) si 2 (demiterea Guvernului prin motiune - n.n.) indeplineste numai actele necesare pentru administrarea treburilor publice pana la depunerea juramantului de membrii noului Guvern".
Regula este ca in termen de 20 de zile de la demiterea Guvernului presedintele Romaniei sa propuna un alt premier (sau acelasi) care sa formeze Guvernul. Daca propunerea este respinsa, mai exista inca un termen de 20
