Liderii autoritatilor locale impreuna cu ministrul Finantelor, Gheorghe Pogea si vicepremierul Dan Nica au convenit la Busteni asupra redimensionarii angajatilor din aparatul propriu al administratiilor locale, stabilind un normativ de personal care va reduce numarul angajatilor, transmite NewsIn.
Potrivit unor surse participante la discutii, redimensionarea structurilor de functionarilor publici locali ar urma sa realizeze economii la bugetul de stat, in prima faza, de peste 125 de milioane de euro. Astfel, conform estimarilor facute de liderii locali si reprezentantii Guvernului, Primaria Capitalei ar urma sa-si reduca personalul bugetar cu 60%. Daca in acest moment Primaria Municipiului Bucuresti are aproximativ 1060 de angajati, numarul acestora ar trebui sa se reduca la aproximativ 400. In ceea ce priveste sectoarele municipiului Bucuresti, numarul optim de functionari cu care acestea ar putea functiona este de 180 de angajati.
O alta propunere priveste primariile de comune care au pana la 1.500 de locuitori si care ar urma sa beneficieze de o medie de 12 functionari publici in aparatul propriu. Urmatorul prag, pentru localitatile intre 1.500 si 3.000 de locuitori, ar urma sa aiba 14 functioanari, iar cele cu o populatie intre 3.000 si 5.000 - 16 functionari. Localitatile intre 5.000 si 10.000 de locuitori ar urma sa beneficieze de serviciile a 21de functionari, iar cele intre 10.000-20.000 de 24 de functionari. De asemenea, Consiliile Judetene urmeaza sa functioneze cu 120 si cel mult 180 de angajati, in functie de marimea judetului in cauza.
Conform unor surse participante la discutii, coeficientul in functie de care s-ar putea stabili numarul functionarilor publici este de 0,21% raportat la numarul de locuitori ai localitatii, dar acesta nu se va aplica si la orasele cu un numar mare de locuitori.
In consecinta, pot
