Aceasta este substanţiala „porţie" anuală de cazuri pe care trebuie să le rezolve procurorii şi judecătorii vrânceni. În timp ce numărul dosarelor aflate în lucru la parchetele judeţului Vrancea a crescut de şase ori în ultimii 10 ani, schema de personal este aceeaşi.
Deşi organigramele nu cuprind personal suficient pentru soluţionarea numărului mare de cauze aflate pe rol la instanţele vrâncene, nici măcar cele existente nu sunt complete.
Schemele de personal de la cele patru parchete din judeţ au un deficit de şapte procurori, iar cele de la judecătorii, de 11 judecători şi opt grefiere.
Numărul dosarelor înregistrate în ultima perioadă la parchetele din Vrancea ajunge la 15.000, adică de şase ori mai multe decât în urmă cu 10 ani, deşi numărul de procurori este acelaşi.
Aşadar, un procuror are de soluţionat nu mai puţin de 1.232 de dosare pe an, timp în care trebuie să meargă, zilnic, la şedinţele de judecată.
Astfel se explică de ce unele verdicte se pronunţă chiar şi după după trei ani, iar mulţi nevinovaţi petrec ani buni în închisoare până la finalizarea cazului în care sunt implicaţi.
Pensionarii primesc spor, angajaţii nu
Haosul din instaţe a început în anul 2004 odată cu modificarea legii de pensionare, dar şi din cauza sporurilor neachitate. "Sporul de 50 % pentru solicitare neurologică este pentru toţi procurorii, activi şi pensionari, deopotrivă. Deoarece nu au existat fonduri suficiente, sporul a fost plătit doar pensionarilor. Drept urmare, mulţi magistraţi au preferat să se pensioneze la vârsta de 50 de ani şi nu la 65, ca înainte. Aşa a început haosul în instanţe", ne-a declarat purtătorul de cuvânt al Parhetului de pe lângă Tribunalul Vrancea, procuror criminalist Paul Mihăilă.
Un singur procuror, la 20.000 de locuitori
Cea mai dificilă situaţie se înregistrează la Parchetul de pe lângă Jude