•Ion Pascal, liderul filialei iesene a CNSRL Fratia, crede ca Primaria Iasi a incalcat legislatia muncii

In urma cu doua zile, Dorin Barceanu, liderul sindical de la RA Termoficare, a instiintat Directia de Munca si Protectie Sociala (DMPS) Iasi asupra deciziei luate de municipalitate privind anularea contractului colectiv de munca din regia amintita. In raspunsul primit din partea DMPS Iasi s-a subliniat ca decizia Primariei Iasi prin care s-a anulat contractul colectiv de munca de la RAT incalca actuala legislatie in domeniu. Raspunsul oferit de DMPS Iasi este net in defavoarea aplicarii deciziei municipalitatii. Surse din cadrul DMPS Iasi au reliefat lipsa de profesionalism a juristilor municipalitatii care au inlesnit decizia de anulare a contractului colectiv de munca de la RA Termoficare. In aceeasi ordine de idei, liderul sindical Dorin Barceanu a inaintat o scrisoare Prefecturii Iasi prin care a solicitat un control de legalitate in privinta aceleiasi decizii a municipalitatii. In cazul in care nu vor avea castig de cauza, angajatii regiei de termoficare sunt decisi sa atace in contencios administrativ decizia prin care Primaria le-a anulat contractul colectiv de munca. Referindu-se la situatia tensionata intre sindicatul de la RA Termoficare si municipalitate, Ion Pascal, liderul filialei iesene a CNSRL Fratia, a declarat: "Primaria Iasi, prin decizia pe care a luat-o, a incalcat fara nici un drept legislatia muncii. Contractul colectiv de munca poate fi anulat numai printr-o sentinta judecatoreasca". Precizam ca, pe 2 noiembrie, primarul Constantin Simirad a semnat o decizie prin care a anulat contractul colectiv de munca incheiat intre sindicatul de la RA Termoficare si conducerea acesteia. Decizia a vizat suspendarea unor clauze din contractul colectiv de munca, clauze considerate costisitoare. Prin prevederile acestora, angajatii de RA