Ultima zi a acestei luni, 31 ianuarie, este termenul limită până la care instituţiile sau ONG-urile care au înfiinţat unităţi protejate pot trimite rapoartele de activitate pe anul 2012. Acest lucru este în conformitate cu prevederile art. 8 alin. (1) din Ordinul ministrului Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale nr. 1372/29.09.2010 privind aprobarea Procedurii de autorizare a unităţilor protejate. Aceste rapoarte trebuie să cuprindă: numărul persoanelor cu handicap angajate, raportat la numărul total de angajaţi, pentru fiecare lună calendaristică; domeniile în care lucrează persoanele cu handicap; numărul de contracte încheiate. Potrivit legislaţiei în vigoare, pentru luna decembrie se vor transmite în copie, cu ştampila şi semnătura în original a angajatorului, contractele individuale de muncă ale persoanelor cu handicap încadrate şi salarizate, documentele care atestă încadrarea în grad de handicap/invaliditate gradul III, în termen de valabilitate, şi fişele de post ale acestora. Analiza rapoartelor de activitate se face de către Direcţia Generală pentru Protecţia Persoanelor cu Handicap, iar raportul final va fi înaintat ministrului Muncii.

Deşi unităţile protejate/atelierele protejate reprezintă o şansă reală de integrare socială a persoanelor cu handicap, numărul ONG-urilor sau societăţilor care au pus umărul să înfiinţeze aşa ceva este extrem de redus. Mai exact, este vorba de doar două astfel de unităţi care figurează ca autorizate pe site-ul Direcţiei pentru Protecţia Persoanelor Adulte cu Handicap: una înfiinţată de Asociaţia Promotorii Dezvoltării Locale din Focşani şi alta de Societatea Comercială „Teo & Alex Confex” SRL din Adjud. Totuşi, potrivit celor declarate de Rodica Davidean, directorul Filialei de Cruce Roşie Vrancea, mai există o astfel de unitate funcţională la Locuinţa protejată a instituţiei de caritate, din satul Beciu, comuna Vâr