Profesorii debutanţi vor avea în 2014 un salariu mai mare cu 10% faţă de cel din luna decembrie a acestui an, medicii şi farmaciştii rezidenţi cu salarii brute mai mici de 3.000 de lei vor primi câte o bursă de 670 de lei pe lună, iar celelalte categorii de bugetari vor rămâne, în mare parte, cu salariile la nivelul din 2013 – acestea sunt măsurile prevăzute într-un proiect de ordonanţă de urgenţă ce urmează să fie aprobat de Guvern. De noile măsuri vor beneficia peste 350.000 de bugetari, adică mai puţin de o treime din efectivul total de angajaţi din sistem.

Angajaţii din sistemul de învăţământ şi din sănătate au fost dintotdeauna „cenuşăresele“ aparatului bugetar, salariile lor fiind cu mult mai mici decât cele ale funcţionarilor din administraţia publică sau din apărare.

Spre exemplu, la finele lunii septembrie, salariul mediu net al angajaţilor din sectorul administraţiei publice şi apărare a fost de 2.287 lei net/lună, cu aproape două treimi mai mare decât salariul mediu din sănătate şi asistenţă socială (de 1.453 lei net/lună) sau din învăţământ (de 1.430 lei net/lună), potrivit datelor de la Institutul Naţional de Statistică. De altfel, angajaţii din învăţământ şi din sănătate câştigă mai puţin şi faţă de un angajat plătit cu salariul mediu net pe economie, de 1.609 lei la finele lunii septembrie.

„Faptul că le cresc un pic salariile profesorilor debutanţi şi veniturile medicilor rezidenţi este bine, pentru că poate aşa sunt mai motivaţi să rămână în sistem şi să ofere servicii mai bune. Însă faptul că nu se aplică legea salarizării şi se fac majorări salariale doar în cazul unor categorii de angajaţi poate duce la probleme de echitate socială“, a spus Ionuţ Dumitru, preşedintele Consiliului Fiscal.

Un profesor debutant şi un medic rezident câştigă, în medie, câte 1.000 de lei net pe lună în prezent.

Baza pentru salarizarea