De anul viitor intra in vigoare Legea pensiilor ocupationale. Practic, salariatii dintr-o anumita ramura economica, sa spunem constructii, isi vor putea constitui propriul fond de pensii asemanator casei de pensii de stat. Persoanele care vor plati la aceste fonduri vor mai primi inca o pensie Trecerea de la salariu la pensie este dificila, atit pentru cei care au avut salarii mari, cit si pentru persoanele ce au trait din lefuri de mizerie. Momentul poate fi depasit incepind de anul viitor contribuind la un fond de pensii ocupationale. Conform legii care intra in vigoare de la inceputul lui 2005, persoanele care doresc pot contribui la un astfel de fond care va fi constituit la nivel de ramura. Adica, salariatii din domeniul industriei medicamentelor de exemplu isi vor putea face propria "casa de pensii". In acest caz, persoanele respective vor avea posibilitatea sa primeasca doua pensii: una de la stat si alta de la fondul de pensii ocupationale. Pentru aceasta, lunar de comun acord, atit salariatul, cit si angajatorul trebuie sa contribuie la un fond privat de pensii. Contributiile pina in 200 de euro vor fi deductibile Legea pensiilor ocupationale care va intra in vigoare de anul viitor spune ca pina in limita a 200 de euro pe an pentru salariat si 200 de euro pe an pentru angajator aceste contributii vor fi deductibile din impozitul pe venitul anual din salarii, respectiv impozitul pe profit pentru angajator. Concret, presupunind ca atit salariatul, cit si angajatorul se limiteaza sa contribuie anual numai cu suma pentru care se primesc deduceri anuale din impozit, ar trebui ca lunar angajatul sa verse 16,6 euro, iar firma inca pe atit. In total 33,3 euro intr-o luna, bani care ar trebui sa se adune in contul deschis la administratorul unui fond de pensii care trebuie sa fie autorizat de Comisia de Supraveghere a Asigurarilor (CSA). In total in 10 ani de zile s-