Domeniile inginerie, arhitectură, farmacie, publicitate şi limbi străine vor fi curtate şi în următorii ani de către angajatori. Lipsa de forţă de lucru cu care se confruntă România face ca obţinerea unui job să fie mult mai la îndemână mai ales pentru persoanele care au studii superioare.

"Presiunea creată asupra angajatorilor este mare şi nevoile imediate trebuie să fie acoperite cât mai repede, costul cu forţa de muncă fiind absorbit mult mai uşor decât absenţa efectivă a personalului necesar", consideră Camelia Buburuz, directorul de resurse umane al JW Marriott Bucharest Grand Hotel.

Specialiştii în resurse umane sunt de părere că absolvenţii facultăţilor îşi pot găsi extrem de uşor un loc de muncă foarte bine plătit, chiar de la începutul carierei, în domenii precum IT, financiar, inginerie, publicitate, arhitectură, farmacie, limbi străine şi bănci.

Un licenţiat poate câştiga şi 2.000 de euro

Head-hunterul George Butunoiu spune că IT-ul (mai ales software-ul) va rămâne şi în anii următori cel mai bine plătit domeniu pentru tinerii absolvenţi. Salariile sunt de două-trei ori mai mari decât pentru orice altă specializare care necesită aceeaşi perioadă de experienţă.

"Un proaspăt absolvent poate câştiga în IT cel puţin 1.000 de euro la terminarea facultăţii, iar unii dintre ei chiar şi 2.000 de euro, dacă fac software. Este adevărat că şi din alte domenii se poate câştiga peste 1.000 de euro, însă nu ca salariu fix, ci din comisioane", susţine George Butunoiu.

Head-hunterul consideră că, în următorii ani, cele mai multe joburi vor fi legate într-un fel sau altul de IT şi, în consecinţă, va fi nevoie de un număr foarte mare de specialişti care să administreze o astfel de "infrastructură".

Gina Dobric, general manager al companiei Human Capital Solutions, este de p